দুবাইয়ে জীবন গড়ার চাবিকাঠি: নতুন ভিসা ব্যবস্থায় আপনার জন্য কী?
১৬ এপ্রিল, ২০২৫
লিংক কপি করুন
সূত্র
40
টেক্সটে সূত্র দেখান
Gulfmigration Grc
Arabianbusiness
Adhrb
Sciencespo
Hir Harvard
Acs Edu
Blog Remitly
Webapps Ilo
Publishingindia
Hrpub
Feibv
U
Imidaily
En Wikipedia
Sheikhmohammed
Refworld
Gulfmigration Grc
Gdrfad Gov
Buy-dubai
Clydeco
Meplaw
Hlbhamt
Gulfmigration Grc
Trenchlaw
Visitdubai
Researchgate
Uae-embassy
U
Mobile Stevieawards
Fragomen
Thenationalnews
Ilo
Best-citizenships
Infibiz
Uaelegislation Gov
U
Wam
Icp Gov
Mydubaiproperties
Deel
দুবাই। নামটা শুনলেই চোখে ভাসে ভবিষ্যতের আকাশচুম্বী দালান, জমজমাট বাজার (souks) আর সত্যিকারের এক গ্লোবাল चौरास्ता। কিন্তু এই মরু শহরের প্রাণকেন্দ্রটা কী? এর সাফল্যের একটা বিশাল অংশ জুড়ে আছে এর ভিসা ব্যবস্থা – লক্ষ লক্ষ মানুষের জন্য সুযোগ, রোমাঞ্চ বা নতুন জীবনের প্রবেশদ্বার 
[2]
[34]। এই ব্যবস্থা কিন্তু স্থির নয়; এটা ক্রমাগত পরিবর্তিত হচ্ছে, সেরা প্রতিভা, আগ্রহী পর্যটক আর বিচক্ষণ বিনিয়োগকারীদের আকৃষ্ট করার জন্য একটা কৌশলগত হাতিয়ার হিসেবে কাজ করছে [2][34]
[15]। বিশেষ করে ২০২৫ সালকে সামনে রেখে সাম্প্রতিক সংস্কারের ফলে, UAE আরও মসৃণ প্রক্রিয়া এবং বৃহত্তর নমনীয়তার লক্ষ্য নিয়েছে 
[1]
[3]। তাই, তুমি ছুটি কাটানোর পরিকল্পনা করছো, ব্যবসায়িক ভ্রমণে যাচ্ছো, এখানে আসার কথা ভাবছো, অথবা ইতিমধ্যেই দুবাইকে নিজের ঘর বানিয়েছো, এই ভিসাগুলো কীভাবে কাজ করে (এবং কাদের উপর প্রভাব ফেলে) তা বোঝা অত্যন্ত জরুরি। চলো, বিস্তারিত জেনে নেওয়া যাক।
দুবাই ভ্রমণ: পর্যটক ও ব্যবসায়িক ভ্রমণকারীদের উপর প্রভাব
দুবাইতে ছুটি কাটানোর কথা ভাবছো? সুখবর – অনেকের জন্যই এখানে ঢোকা বেশ সহজ। তোমার যদি EU বা US-এর মতো দেশের পাসপোর্ট থাকে, তাহলে তুমি প্রায়শই অন-অ্যারাইভাল ভিসা পেয়ে যেতে পারো 
[20]
[28]। এই সহজ প্রবেশাধিকার পর্যটনের জন্য একটা বিশাল সুবিধা [1]
[36]। দুবাই ৩০, ৬০, এমনকি ৯০ দিনের ভিজিট ভিসার নমনীয়তাও দেয়, যাতে তুমি তোমার ভ্রমণ অনুযায়ী বেছে নিতে পারো 
[23]। এমনকি স্থানীয় স্পনসর ছাড়াই ৯০ দিনের মাল্টিপল-এন্ট্রি ভিসার বিকল্পও আছে, যা দীর্ঘ সময় থাকার জন্য বা মাঝে মাঝে আসা-যাওয়ার জন্য দারুণ [3]
[6]। এছাড়াও, বিশেষ ব্যবস্থাও রয়েছে, যেমন নির্দিষ্ট অন্যান্য বৈধ ভিসা বা রেসিডেন্সি থাকা যোগ্য ভারতীয় পাসপোর্টধারীদের জন্য ১৪ দিনের ভিসা-অন-অ্যারাইভাল 
[37]
[33]।
যদি তোমাকে আগে থেকে আবেদন করতে হয়, তাহলে Emirates-এর মতো এয়ারলাইন, তোমার হোটেল, অথবা ক্রমবর্ধমানভাবে, সরকারি অনলাইন পোর্টাল এবং অ্যাপ ব্যবহার করার সুযোগ থাকে [36][37]। সরকার ডিজিটাইজেশনের দিকে ঝুঁকছে, AI-এর মতো প্রযুক্তি ব্যবহার করে প্রক্রিয়া দ্রুততর করছে এবং অভিজ্ঞতা মসৃণ করছে [1][3]। তবে, এটা সবসময় খুব সহজ হয় না। সঠিক ভিসার ধরন খুঁজে বের করা বিভ্রান্তিকর হতে পারে, এবং তোমাকে কিছু কাগজপত্র তৈরি রাখতে হবে – যেমন তুমি কোথায় থাকছো তার প্রমাণ, ফিরতি টিকিট, এবং কখনও কখনও, তোমার কাছে পর্যাপ্ত অর্থ (প্রায় AED ৫,০০০) আছে তার প্রমাণ [36]
[18]। এগুলো দেখাতে না পারলে সমস্যায় পড়তে পারো [18]। ফি, সম্ভাব্য এক্সটেনশন খরচ, এবং বেশিদিন থাকলে মোটা অঙ্কের জরিমানার কথাও মনে রেখো [37][23]। প্রসেসিং সময়, এমনকি অনলাইনেও, কয়েক দিন লাগতে পারে, আর সাধারণ নিয়মটা ভুলো না: তোমার পাসপোর্টের মেয়াদ কমপক্ষে ছয় মাস থাকতে হবে [37][33][36][28]।
ব্যবসায়িক ভ্রমণকারীদের জন্যও দুবাই স্বাগত জানায়। মিটিং বা কনফারেন্সের জন্য ছোটখাটো ভ্রমণ সাধারণত সহজ হয় যদি তুমি ভিসা-অন-অ্যারাইভাল বা ভিসা ছাড়ের যোগ্য হও [20]
[30]। আরও নির্দিষ্ট কিছু দরকার? ব্যবসা বা বিনিয়োগের সুযোগ খতিয়ে দেখার জন্য বিশেষ ভিসা রয়েছে, যা তোমাকে স্থানীয় স্পনসর ছাড়াই ৬০, ৯০, বা ১২০ দিনের জন্য ভ্রমণের অনুমতি দেয় 
[29][30]। যারা ঘন ঘন ভ্রমণ করে, তারা ৫ বছরের মাল্টিপল-এন্ট্রি ভিসা পছন্দ করতে পারে, যদিও এর জন্য প্রায় $৪,০০০ ডলারের ব্যাংক ব্যালেন্স দেখাতে হয় [30]। প্রধান চ্যালেঞ্জ? 'ভ্রমণ' কোথায় শেষ হচ্ছে আর 'কাজ' কোথায় শুরু হচ্ছে তা জানা। সাধারণ মিটিং ঠিক আছে, কিন্তু হাতে-কলমে কাজের জন্য সাধারণত সঠিক অনুমতি লাগে, যেমন Mission Visa বা অস্থায়ী অ্যাক্সেস কার্ড, এমনকি ছোটখাটো কাজের জন্যও [20]। এর চেয়ে বেশি জড়িত কোনো কাজের জন্য স্থানীয় কোম্পানির স্পনসর করা সম্পূর্ণ এমপ্লয়মেন্ট ভিসা প্রয়োজন [36][20]। আর হ্যাঁ, কিছু ব্যবসায়িক ভিসার জন্য তোমার আর্থিক অবস্থা বা বিনিয়োগ পরিকল্পনা প্রমাণ করতে হতে পারে [29][30]।
প্রবাসীর যাত্রা শুরু: নতুনদের উপর প্রভাব
দুবাইতে বসবাস ও কাজ করার জন্য বড় পদক্ষেপ নিচ্ছো? তোমার ভিসা প্রক্রিয়া প্রায়শই স্থানীয় প্রশাসনের প্রথম অভিজ্ঞতা হয় 
[10]
[11]। সবচেয়ে সাধারণ পথ হলো এমপ্লয়মেন্ট ভিসা, যা তোমার UAE-এর নিয়োগকর্তা স্পনসর করে [36]। এই ব্যবস্থা, ঐতিহাসিকভাবে Kafala পদ্ধতির সাথে যুক্ত থাকলেও আধুনিকীকরণের মধ্য দিয়ে যাচ্ছে, তোমার আইনগত আবাসনকে তোমার চাকরির সাথে যুক্ত করে 
[31]। তোমার নিয়োগকর্তা সাধারণত কাগজপত্র সামলান, কিন্তু তোমাকে সত্যায়িত সার্টিফিকেট এবং মেডিকেল টেস্ট ও নিরাপত্তা পরীক্ষার মতো নথি সরবরাহ করতে হবে [36]
[27]। এটি একটি বহু-ধাপের প্রক্রিয়া: এন্ট্রি পারমিট পাওয়া, দুবাইতে আসা, মেডিকেল স্ক্রিনিং করা, তোমার Emirates ID (বাধ্যতামূলক রেসিডেন্ট কার্ড)-এর জন্য আবেদন করা, এবং অবশেষে তোমার পাসপোর্টে ভিসা স্ট্যাম্প করানো [27]। ডিজিটাল উন্নতি সত্ত্বেও, নতুনদের কাছে এটি কিছুটা জটিল মনে হতে পারে [10][11][27]। ভিসা, মেডিকেল এবং আইডি-র জন্য খরচ আছে, যদিও প্রায়শই নিয়োগকর্তা তা বহন করেন [10]।
কিন্তু দাঁড়াও, এখন আরও নমনীয়তা এসেছে! Freelance এবং Remote Work Visa-র মতো নতুন বিকল্পগুলো যোগ্য পেশাদারদের নিজেদের স্পনসর করার সুযোগ দেয়, যদি তুমি আয়ের শর্ত পূরণ করো তবে স্বাধীনতা পাওয়া যায় [2]
[5][6]। এরপর আছে Green Visa – দক্ষ কর্মচারী (ডিগ্রীধারী এবং মাসে কমপক্ষে AED ১৫,০০০ আয়কারী), বিনিয়োগকারী বা ফ্রিল্যান্সারদের জন্য ৫ বছরের, স্ব-স্পনসরড রেসিডেন্সি 
[7]
[17]
[19]। এই পথগুলো যুগান্তকারী, যা আবাসনাকে একক নিয়োগকর্তার থেকে আলাদা করে এবং যারা নমনীয় কাজ বা আরও নিয়ন্ত্রণ চায় তাদের আকর্ষণ করে [2][5]। তবুও, থিতু হওয়ার পথে কিছু বাধা আসে। স্থানীয় আইন ও রীতিনীতির সাথে অভ্যস্ত হওয়া একটা বড় পরিবর্তন হতে পারে – সেই কুখ্যাত 'কালচার শক' [10][11]
[16]। ড্রাইভিং লাইসেন্স পাওয়ার মতো অন্যান্য প্রশাসনিক কাজও আছে [10]। পরিবার নিয়ে আসছো? তোমাকে বেতনের সীমা (প্রায় AED ৪,০০০, অথবা AED ৩,০০০ এবং বাসস্থান) পূরণ করতে হবে এবং বিবাহ ও জন্ম সনদের মতো নথি সরকারিভাবে সত্যায়িত করতে হবে, যা বেশ কঠিন হতে পারে 
[21]
[25]
[12]। আর সত্যি বলতে, জীবনযাত্রার উচ্চ ব্যয়, বিশেষ করে আবাসন এবং আন্তর্জাতিক স্কুলের খরচ, প্রথমদিকে বেশ কঠিন লাগে [11][15]।
থিতু হওয়া: দীর্ঘমেয়াদী বাসিন্দাদের উপর প্রভাব
দীর্ঘদিন ধরে দুবাইতে বসবাস করা অনেক প্রবাসীর কাছে কিছুটা অস্থায়ী মনে হতো। তোমার থাকার অধিকার প্রায়শই সরাসরি তোমার চাকরির সাথে যুক্ত ছিল; চাকরি হারালে, ভিসাও হারাতে, এবং সম্ভবত দ্রুত চলে যেতে হতো 
[24][31]। নিয়োগকর্তার স্পনসরশিপের উপর এই নির্ভরতা এক ধরনের অনিশ্চয়তা তৈরি করেছিল 
[4]
[8]। কিন্তু পরিস্থিতি বদলাচ্ছে, আরও স্থিতিশীলতা দেওয়ার দিকে ঝুঁকছে। এখানকার বড় বিষয়গুলো হলো Golden Visa (সাধারণত ১০ বছর) এবং Green Visa (৫ বছর) [4][5][34][7]। Golden Visa সত্যিই নজরকাড়া, যা বিনিয়োগকারী, উদ্যোক্তা, শীর্ষ পেশাদার, বিজ্ঞানী এবং ব্যতিক্রমী প্রতিভাদের লক্ষ্য করে তৈরি [34]
[9]
[13]। এর সুবিধাগুলো তাৎপর্যপূর্ণ: স্পনসর ছাড়াই দীর্ঘমেয়াদী রেসিডেন্সি, সহজ পারিবারিক স্পনসরশিপ (বয়স নির্বিশেষে সন্তানদের সহ), এবং ভিসা না হারিয়ে দীর্ঘ সময়ের জন্য UAE-এর বাইরে থাকার ক্ষমতা [34][9]
[40]। চাহিদা বাড়ছে – দুবাই শুধুমাত্র ২০২৩ সালেই ১,৫৮,০০০ Golden Visa ইস্যু করেছে [4]। এটিকে প্রবাসীদের সত্যিকারের "শিকড় গাড়তে" সাহায্যকারী হিসেবে দেখা হয় এবং এটি অর্থনীতিকে, বিশেষ করে রিয়েল এস্টেট খাতকে চাঙ্গা করে [4][8]। কিছু কোম্পানি এমনকি সেরা প্রতিভা আকৃষ্ট করতে এটি ব্যবহার করে 
[14]।
Green Visa দক্ষ পেশাদার, ফ্রিল্যান্সার এবং বিনিয়োগকারীদের জন্য একটি নির্ভরযোগ্য ৫ বছরের স্ব-স্পনসরড বিকল্প সরবরাহ করে [7][17]
[35]। এর সাথে ২৫ বছর বয়স পর্যন্ত পুত্রসন্তানদের (একটি স্বাগত বৃদ্ধি) এবং অবিবাহিত কন্যাদের অনির্দিষ্টকালের জন্য স্পনসর করার সুবিধা, এবং ভিসা শেষ হলে ছয় মাসের উদার গ্রেস পিরিয়ডও পাওয়া যায় [7][17][19]। এটি নিরাপত্তা প্রদানের মাধ্যমে চাকরির বাজারকে আরও প্রতিযোগিতামূলক করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে [17][35]। তবে, সবাই এই প্রিমিয়াম ভিসাগুলোর জন্য যোগ্য হয় না। অনেক দীর্ঘমেয়াদী বাসিন্দা এখনও স্ট্যান্ডার্ড ২-৩ বছরের এমপ্লয়মেন্ট ভিসার উপর নির্ভরশীল, যা তাদের নিয়োগকর্তার সাথে যুক্ত এবং মেডিকেল পরীক্ষা ও ফি সহ নিয়মিত নবায়নের প্রয়োজন হয় [25][1]। বয়স্ক পিতামাতাকে স্পনসর করা সম্ভব তবে এর জন্য প্রায়শই উচ্চ বেতন (যেমন AED ২০,০০০) এবং বার্ষিক নবায়নের প্রয়োজন হয় [21]
[22]। যদিও সংস্কারগুলো সমতার লক্ষ্যে করা হয়েছে, পরিবার স্পনসর করা মহিলারা কখনও কখনও কঠোর মানদণ্ডের মুখোমুখি হন, যদিও আয় প্রধান কারণ হয়ে উঠছে 
[26]
[32]। এবং বিবাহবিচ্ছেদের মতো জীবনের ঘটনাগুলো স্পনসর করা স্ত্রীর ভিসার স্থিতি জটিল করে তুলতে পারে [31]।
বিভিন্ন গোষ্ঠীর উপর ভিসার প্রভাব: একটি সংক্ষিপ্ত চিত্র
ভিসা ব্যবস্থা বিভিন্ন মানুষের উপর কীভাবে প্রভাব ফেলে? চলো এক নজরে দেখে নিই:
•
পরিবার: স্পনসরশিপের নিয়মগুলি এখন সাধারণত সহজ, চাকরির শিরোনামের চেয়ে আয়ের উপর বেশি মনোযোগ দেওয়া হচ্ছে [21][25]। Green এবং Golden Visa যথাক্রমে বড় ছেলে এবং সন্তানদের অনির্দিষ্টকালের জন্য স্পনসর করার অনুমতি দেয়, যা দারুণ মানসিক শান্তি দেয় [17][19][40][2][3]। কিন্তু উচ্চ শিক্ষার খরচ, বাধ্যতামূলক স্বাস্থ্য বীমা, নথি সত্যায়িত করা এবং পিতামাতাকে স্পনসর করার মতো চ্যালেঞ্জগুলো এখনও রয়ে গেছে [16][12][21][22][32][11][15]। প্রধান স্পনসরের চাকরি হারালে নির্ভরশীলদের উপর এখনও প্রভাব পড়ে, যদিও গ্রেস পিরিয়ড কিছুটা স্বস্তি দেয় [21]
[38]।
•
একক পেশাদার: এই গোষ্ঠী নতুন নমনীয় ভিসা (Freelance, Remote Work, Green, Golden) থেকে সত্যিই উপকৃত হয় যা স্বাধীনতা এবং ক্যারিয়ারের গতিশীলতা প্রদান করে [2][5][6][17][34][35]। দুবাইয়ের চাকরির বাজার বেশ জমজমাট, তবে এটি প্রতিযোগিতামূলক, এবং জীবনযাত্রার খরচ, বিশেষ করে ভাড়া, বেশ বেশি [5][11][15]। যারা স্ট্যান্ডার্ড ভিসায় আছেন তারা এখনও স্পনসরশিপ নির্ভরতার মধ্য দিয়ে যান [31]।
•
বিনিয়োগকারী ও উদ্যোক্তা: দুবাই সক্রিয়ভাবে এই অংশটিকে বিশেষ ভিসা দিয়ে আকর্ষণ করে। সম্পত্তি কেনা (AED ২ মিলিয়ন তোমাকে ১০ বছরের Golden Visa দিতে পারে) বা ব্যবসা স্থাপন রেসিডেন্সির পথ খুলে দেয় [13]
[39]। Golden Visa ১০০% মেইনল্যান্ড ব্যবসার মালিকানা এবং দীর্ঘমেয়াদী স্থিতিশীলতার মতো বিশাল সুবিধা প্রদান করে [34][9][39]। Green Visa বিনিয়োগকারীদের জন্যও সহায়ক [7][17]। এ সবই দুবাইয়ের গ্লোবাল বিজনেস হাব হওয়ার কৌশলের অংশ [4][8][9]। প্রধান বাধা? বিনিয়োগের সীমা পূরণ করা [9][13]।
•
পর্যটক (বাজেট বনাম বিলাসবহুল): বাজেট ভ্রমণকারীরা ভিসা-অন-অ্যারাইভাল বিকল্পগুলো পছন্দ করে তবে তাদের অর্থ বা বুকিংয়ের জন্য চেকের মুখোমুখি হতে হতে পারে এবং ভিসার খরচ বেড়ে যায় [20][18][28][23][37]। বিলাসবহুল ভ্রমণকারীদের জন্য, প্রক্রিয়াটি প্রায়শই নির্বিঘ্ন হয়, এজেন্ট বা হোটেল দ্বারা পরিচালিত হয় এবং আর্থিক প্রমাণ কম উদ্বেগের বিষয় [36]। দীর্ঘ, মাল্টি-এন্ট্রি ভিসা বর্ধিত বিলাসবহুল থাকার জন্য ভালভাবে উপযুক্ত [3][6][23]।
সিস্টেমের মূল বিষয় ও ধারণা
বৃহত্তর প্রেক্ষাপটে দেখলে, দুবাইয়ের ভিসা ব্যবস্থা সম্পর্কে কয়েকটি মূল বিষয় উঠে আসে:
•
আমলাতন্ত্র বনাম সহজলভ্যতা: অনলাইন পোর্টাল এবং AI প্রসেসিংয়ের মাধ্যমে জিনিসগুলো সহজ করার জন্য একটি সুস্পষ্ট প্রচেষ্টা রয়েছে [1][3][34][16]। তবুও, বিশেষ করে নতুনদের জন্য, বহু-ধাপের রেসিডেন্সি প্রক্রিয়া এখনও জটিল মনে হতে পারে [10][11][27]। তবে, সামগ্রিকভাবে ধারণা করা হয় যে জিনিসগুলো আরও কার্যকর হচ্ছে [1][2][3]।
•
খরচের বিষয়: ভিসা পাওয়া এবং রাখা বিনামূল্যে নয়। আবেদন, মেডিকেল, Emirates ID, বাধ্যতামূলক স্বাস্থ্য বীমা এবং সম্ভবত এজেন্ট খরচের জন্য ফি রয়েছে [11][16][23][37][12]। যদিও নিয়োগকর্তারা প্রায়শই চাকরি-সম্পর্কিত ভিসার খরচ বহন করেন, অন্যরা সরাসরি এই খরচ বহন করে, যা দুবাইয়ের এমনিতেই উচ্চ জীবনযাত্রার ব্যয়ের সাথে আরও যোগ করে [3][11][15]।
•
স্থিতিশীলতা বনাম অনিশ্চয়তা: এটি একটি বড় বিষয়। Golden এবং Green Visa দীর্ঘমেয়াদী স্থিতিশীলতা প্রদানের দিকে একটি বিশাল পদক্ষেপ, যা মানুষকে থিতু হতে উৎসাহিত করছে [4][5][8][9]। এটি অস্থায়ী বোধ করার পুরানো সমস্যাটির সমাধান করে [8][31]। কিন্তু এই নিরাপত্তা মূলত তাদের জন্য যারা যোগ্য [34][19]। স্ট্যান্ডার্ড ভিসায় থাকা অনেক প্রবাসী এখনও তাদের চাকরির সাথে যুক্ত অনিশ্চয়তার মুখোমুখি হন [5][31]।
বিনামূল্যে ব্যবহার করে দেখুন