Мечтаете работать среди ослепительных небоскребов и яркой культуры Дубая? Вы не одиноки! Дубай продолжает привлекать таланты со всего мира, предлагая захватывающие карьерные возможности. Но прежде чем вы сможете приступить к новой работе, необходимо разобраться в процессе получения рабочей визы. Это руководство представляет собой четкое пошаговое описание стандартной процедуры получения рабочей визы в Дубае, основанное на официальных требованиях. Мы рассмотрим ключевых участников процесса: вас (работника), вашего работодателя-спонсора, Министерство трудовых ресурсов и эмиратизации (MOHRE) и Главное управление по вопросам проживания и делам иностранцев (GDRFA) Дубая или Федеральное управление по вопросам идентификации, гражданства, таможни и портовой безопасности (ICP). Приготовьтесь разобраться в документах, этапах, расходах и сроках, связанных с получением вашего пропуска для работы в Дубае. Понимание рабочей визы в Дубае
Так что же это за виза? Стандартная рабочая виза — это официальное разрешение, позволяющее иностранным гражданам жить и работать в ОАЭ у конкретного работодателя. Обычно она действительна в течение двух лет. Важно отметить, что вы не можете подать заявление на эту визу самостоятельно; вам нужен работодатель-спонсор, базирующийся в ОАЭ. Ваш работодатель играет жизненно важную роль, управляя большей частью процесса подачи заявления через государственные каналы. Считайте его вашим проводником по официальным процедурам. Основные документы: что нужно вам и вашему работодателю
Правильное оформление документов — пожалуй, самая важная часть процесса. Точность и полнота не подлежат обсуждению для гладкого прохождения процедуры. И у вас, и у вашего работодателя есть свои контрольные списки. Список документов для работника:
Действительный паспорт: Ваш оригинальный паспорт плюс копия, убедитесь, что он действителен не менее шести месяцев с предполагаемой даты въезда или подачи заявления. Фотографии паспортного размера: Требуются недавние, четкие, цветные фотографии на белом фоне, часто соответствующие определенным размерам, например, 4.5 x 3.5 см. Подписанное предложение о работе/контракт MOHRE: Официальное предложение о работе или контракт, обычно на шаблоне MOHRE, подписанный вами и вашим работодателем, с подробным описанием вашей роли и вознаграждения. Легализованные документы об образовании: Копии ваших дипломов могут потребоваться, особенно для квалифицированных должностей (уровни квалификации MOHRE 1-5). Обычно они требуют легализации — процесса, включающего Министерство иностранных дел в вашей родной стране, посольство ОАЭ там и, возможно, Министерство иностранных дел ОАЭ (MoFA) после вашего прибытия. Профессиональная лицензия: Если ваша профессия требует лицензирования (например, медицина, инженерия, преподавание и т. д.), вам понадобится соответствующая профессиональная лицензия ОАЭ. Сертификат о прохождении медицинского осмотра: Его получают после прибытия в ОАЭ в государственном медицинском центре. Подтверждение подачи заявления на Emirates ID/карта: Доказательство того, что вы подали заявление на получение Emirates ID, или сама карта, если вы ее продлеваете. Разрешение на въезд: Первоначальная виза («розовая виза»), которую ваш работодатель оформляет для вашего въезда с целью работы. Справка о несудимости (PCC): Иногда запрашивается; это справка из вашей родной страны или страны, где вы недавно проживали. Национальное удостоверение личности: Требуется для граждан некоторых стран, таких как Пакистан, Афганистан, Ирак и Иран. Список документов для работодателя:
Копия действующей торговой лицензии: Доказательство того, что компания легально зарегистрирована и действует. Копия иммиграционной карты компании (Establishment Card): Регистрационная карта компании в иммиграционной службе/MOHRE. Подтверждение разрешения на работу/квоты: Доказательство от MOHRE, что компании разрешено нанимать иностранных сотрудников. Подписанный трудовой договор: Тот же договор, который подписали вы. Заполненные формы заявлений: Стандартные формы для процесса получения визы. Ваш работодатель обычно занимается подачей большинства этих документов в соответствующие органы. Все тщательно перепроверьте! Процесс подачи заявления: шаг за шагом
Путь к получению рабочей визы в Дубае, вклеенной в ваш паспорт, следует четкой последовательности, в основном управляемой вашим работодателем через государственные онлайн-порталы. Вот как это обычно происходит: Предложение о работе и подписание контракта: Все начинается с того самого волнующего официального предложения о работе от компании в ОАЭ. Затем вы подписываете официальный трудовой договор, соответствующий требованиям MOHRE. Подача заявления на разрешение на работу (MOHRE): Ваш работодатель подает заявление в MOHRE на получение вашего разрешения на работу. У них должна быть утвержденная квота, и они должны предоставить такие документы, как копия вашего паспорта, фотография, подписанное предложение и легализованные документы об образовании (при необходимости), обычно через веб-сайт или приложение MOHRE. После одобрения MOHRE и оплаты сборов/гарантий выдается разрешение на работу. Выдача разрешения на въезд (GDRFA/ICP): С одобрения MOHRE работодатель подает заявление в GDRFA Дубая (или ICP для других эмиратов) на получение вашего разрешения на въезд для трудоустройства – часто называемого eVisa или «розовой визой». Это разрешение позволяет вам въехать в ОАЭ специально для работы и обычно действительно в течение 60 дней. Въезд в ОАЭ / Изменение статуса: Вы въезжаете в ОАЭ по этому разрешению на въезд, которое проштамповывается по прибытии. Если вы уже находитесь в ОАЭ по туристической визе, ваш работодатель подает заявление на «изменение статуса внутри страны», чтобы вам не пришлось выезжать и въезжать снова. Помните, что работать по гостевой визе незаконно. Медицинский осмотр: Вскоре после прибытия (часто в течение 14 дней) вы должны посетить одобренный правительством медицинский центр (например, одобренный DHA в Дубае) для прохождения медицинского теста. Он включает анализы крови и рентген грудной клетки для выявления определенных инфекционных заболеваний. Прохождение этого теста обязательно для получения вида на жительство. Подача заявления на Emirates ID и биометрия (ICP): Примерно в то же время, что и медицинский тест, вам необходимо подать заявление на получение карты Emirates ID через ICP. Это включает посещение сервисного центра ICP или тайпинг-центра для сдачи отпечатков пальцев и фотографирования. Вклеивание резидентской визы (GDRFA/ICP): Как только результаты вашего медицинского обследования будут готовы и ваше заявление на Emirates ID будет в процессе, ваш работодатель подает окончательное заявление в GDRFA/ICP на получение резидентской визы. Они предоставят ваш медицинский отчет, подтверждение подачи заявления на Emirates ID, оригинал паспорта и другие документы. В случае одобрения виза (обычно действительная в течение 2 лет) вклеивается в ваш паспорт. Выдача трудовой карты / разрешения на работу: Заключительным этапом является выдача вашей официальной трудовой карты (часто теперь электронной), подтверждающей, что вы полностью уполномочены работать на вашего спонсора. Ваша физическая карта Emirates ID будет доставлена позже, обычно в течение нескольких недель. Имейте в виду, что этапы от выдачи разрешения на въезд до вклеивания визы обычно должны быть завершены в течение 60-дневного срока действия разрешения на въезд. Сроки обработки и связанные с этим расходы
Давайте поговорим о сроках и деньгах. Сколько все это занимает времени и каковы расходы? Честно говоря, это варьируется. Сроки и сборы являются ориентировочными и могут меняться в зависимости от правил, вашего гражданства, выбранной скорости обслуживания и других факторов. Разрешение на работу/въезд: Получение первоначального одобрения разрешения на работу от MOHRE и разрешения на въезд от GDRFA/ICP может занять от нескольких дней до пары недель, иногда дольше. Некоторые источники указывают 2-3 дня для разрешения на въезд, но, возможно, 2-4 недели для граждан определенных стран. Медицинский тест: Стандартные результаты обычно готовы через 24-48 часов. Более быстрые варианты (даже 30 минут!) доступны за более высокую плату. Некоторые источники упоминают до 5 рабочих дней для стандартных результатов. Emirates ID: Форма заявления часто готова через 3-4 дня после медицинского осмотра. Сама карта обычно приходит через 7-10 дней после вклеивания визы, но закладывайте 2-4 недели. Существуют срочные услуги. Вклеивание визы: Обычно занимает 3-5 рабочих дней после предоставления чистых медицинских результатов и всех документов. В целом (после прибытия): Этапы внутри ОАЭ (медицинский осмотр, ID, вклеивание визы) часто занимают около 7-10 рабочих дней. Весь процесс, с самого начала, может занять в среднем 1-2 месяца. Ориентировочные государственные сборы (оценки, могут меняться):
Разрешение на работу MOHRE: Первоначальное одобрение стоит 200 дирхамов ОАЭ. Сборы за выдачу сильно варьируются в зависимости от категории компании и вашего уровня квалификации (например, 300 дирхамов ОАЭ для обладателей дипломов в компаниях высшей категории, до 5000+ дирхамов ОАЭ для низкоквалифицированных должностей или лиц старше 65 лет). Банковские гарантии или страхование могут увеличить расходы. Разрешение на въезд/резидентская виза GDRFA/ICP: Сборы различаются. Виртуальная рабочая виза может стоить около 200-300 дирхамов ОАЭ плюс НДС. Сборы за вклеивание визы варьируются, проверяйте на официальных порталах. Медицинский тест: Стандартные тесты стоят от 250 до 320 дирхамов ОАЭ. Срочные/VIP-варианты стоят дороже, возможно, от 430 до 700 дирхамов ОАЭ. Вакцинация для определенных профессий добавляет сборы. Emirates ID: Примерно 100 дирхамов ОАЭ за каждый год действия визы, плюс сервисные сборы (например, всего 170 дирхамов ОАЭ за 1 год). Как правило, ваш работодатель несет юридическую ответственность за покрытие этих визовых расходов, но всегда подтверждайте это в вашем трудовом договоре. Не забывайте о потенциальных дополнительных расходах, таких как легализация документов, перевод, услуги тайпинг-центров и обязательное медицинское страхование. Заявления обычно обрабатываются через государственные веб-сайты, смарт-приложения или авторизованные тайпинг-центры, такие как Amer в Дубае. Жизненный цикл визы: продление и аннулирование
Ваша рабочая виза не вечна; ее необходимо продлевать для поддержания вашего легального статуса и правильно аннулировать по окончании вашей работы. Ваш работодатель также занимается этими процессами. Когда: Начинайте процесс до истечения срока действия вашей текущей визы, в идеале за 1-4 месяца до этого. Не откладывайте это на последний момент! Обзор процесса: Вам потребуется пройти медицинский осмотр для продления (скрининг на туберкулез всегда обязателен). Вы также обновите свое заявление на Emirates ID. Ваш работодатель подает заявление на продление в GDRFA/ICP, оплачивает сборы, и после одобрения в ваш паспорт вклеивается новая визовая наклейка. Ключевые документы: Обычно требуются ваш оригинальный паспорт, фотографии, новый медицинский сертификат, копия/квитанция Emirates ID, документы компании (торговая лицензия, иммиграционная карта компании) и подтверждение действующей медицинской страховки. Аннулирование вашей визы:
Когда: Это происходит по окончании вашего трудового договора. Работодатель обязан своевременно аннулировать визу. Обзор процесса: Во-первых, убедитесь, что вы получили все свои окончательные расчетные выплаты (зарплата, пособие по окончании службы). Вам, вероятно, потребуется подписать форму об отсутствии претензий, подтверждающую получение – очень важно: не подписывайте ее, пока вам действительно не заплатят. Затем работодатель аннулирует ваше разрешение на работу в MOHRE, а затем аннулирует вашу резидентскую визу в GDRFA/ICP. После аннулирования вам обычно предоставляется льготный период (часто 28-30 дней, но уточните это), чтобы покинуть ОАЭ или найти нового спонсора и изменить свой визовый статус. Ключевые документы: Обычно требуются форма аннулирования, копия вашего паспорта, ваша оригинальная карта Emirates ID, подписанное подтверждение об отсутствии претензий и копии документов компании. Правильное аннулирование жизненно важно, чтобы избежать штрафов за превышение срока пребывания или будущих иммиграционных проблем. Процесс обычно занимает всего день или два после подачи документов. Ключевые моменты и заключительные советы
Процесс получения рабочей визы в Дубае может показаться сложным, но если помнить о нескольких вещах, это поможет облегчить путь.
Точность — это ключ: Мы не можем не подчеркнуть это снова – убедитесь, что все ваши документы верны, полны и должным образом легализованы там, где это необходимо. Роль работодателя: Помните, что ваш работодатель-спонсор управляет процессом подачи заявления через официальные каналы. Поддерживайте с ним хорошую связь. Важность легализации: Не недооценивайте время и процесс, необходимые для легализации ваших документов об образовании, если это требуется для вашей должности. Соблюдение законодательства: Никогда не работайте по гостевой или туристической визе; это незаконно и может привести к серьезным последствиям. Дождитесь завершения процесса оформления вашей рабочей визы. Будьте в курсе: Хотя это руководство описывает стандартный процесс, правила могут время от времени меняться. Всегда разумно быть в курсе последних обновлений из официальных источников, таких как MOHRE и GDRFA/ICP.